Triebe und Bedürfnisse und ihre Auswirkungen auf die menschliche Motivation

Ein ganzheitliches Erklärungsmodell der Motivation und des menschlichen Verhaltens

von

Bisher werden die Bedürfnistheorien, die versuchen, menschliches Verhalten zu erklären, in Inhaltstheorien (z. B. Maslow, Herzberg, Alderfer, McClelland, McGregor) und Prozesstheorien (z. B. Vroom’s Expectancy Theory, Adams‘ Equity Theory, Skinner Reinforcement Theory) unterteilt. Es existiert kein ganzheitlicher Erklärungsansatz für menschliches Verhalten.
Dieses Werk entstand als fortführende Ergänzung des Werkes “Der getriebene Mensch”, erschienen im Jahre 2005. Es will diese Lücke schließen und Motivation ganzheitlich als in sich nicht widerspruchsfreies, inhalts- und prozessorientiertes, multifaktorielles Geschehen erklären.